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Personalmarketing: Definition, Maßnahmen & Strategien
Personalmarketing – Definition, Ziele, Maßnahmen und Unterschied zu Employer Branding. So positionierst du dein Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber und gewinnst Talente.
Ordio Insights
Seite 16
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LexikonJahresgespräch: Ablauf, Vorbereitung & Recht
Jahresgespräch: Definition, Ablauf, Vorbereitung und rechtliche Grundlagen. Erfahre, wie du das jährliche Feedbackgespräch optimal führst und welche Fragen du stellen solltest.
LexikonZwischenzeugnis: Anspruch, Anfordern & Formulierungen
Zwischenzeugnis während des Arbeitsverhältnisses: Definition, Anspruch bei triftigem Grund, Anlässe, Aufbau und Zeugnissprache. So forderst du es richtig an.
LexikonPersonalplanung: Definition, Schritte & Instrumente
Personalplanung ist der Oberbegriff für alle Maßnahmen im Personalmanagement. Erfahre Definition, Teilbereiche, Schritte und Instrumente für strategische und operative Planung.
LexikonFührungsstile: Definition, Arten & Anwendung
Führungsstile beschreiben, wie Vorgesetzte ihre Teams führen. Erfahre Definition, klassische Arten (Lewin, Weber), moderne Ansätze und wie HR Führungskräfte unterstützt.
LexikonCultural Fit: Definition, Bedeutung & Recruiting
Cultural Fit beschreibt die kulturelle Übereinstimmung zwischen Bewerber und Unternehmen. Erfahre, was Cultural Fit bedeutet, warum er wichtig ist und wie du ihn im Recruiting messen und nutzen kannst.
LexikonZielvereinbarung: Definition, SMART-Formel & Rechtliches
Zielvereinbarung: Definition, MBO, vs. OKR, SMART-Formel, Prozess und rechtliche Aspekte. Erfahre, wie du Zielvereinbarungsgespräche führst und dokumentierst.
LexikonNachtzuschlag: Definition, Höhe, Berechnung
Nachtzuschlag: Definition, Höhe (25 %/40 %), Berechnung und Steuerfreiheit nach § 3b EStG. Ab wann gilt er, wie kombinierst du mit Feiertagszuschlag? Mit Zuschlagsrechner.
LexikonActive Sourcing: Definition, Methoden & Strategie
Active Sourcing bedeutet proaktive Kandidatensuche statt warten auf Bewerbungen. Erfahre Definition, Methoden, Kanäle und Prozess für erfolgreiches Recruiting.
LexikonFreistellung: Definition, Arten & Gehaltsanspruch für HR
Freistellung im Arbeitsrecht: Definition, bezahlt/unbezahlt, BAG 2025. Erfahre, wann Anspruch auf bezahlte Freistellung besteht und was bei Kündigung gilt.
LexikonTalent Pool: Definition, Aufbau & Pflege für HR
Talent Pool: Definition, Quellen, Aufbau und Pflege. Erfahre, wie du qualifizierte Kandidaten als strategische Reserve nutzt und Rekrutierungskosten senkst.
LexikonFluktuation: Definition, Arten, Berechnung & Senkung
Fluktuation (Mitarbeiterfluktuation): Definition, Arten, Fluktuationsrate berechnen und Maßnahmen zur Senkung. Erfahre, wann Fluktuation normal ist und wie du sie reduzierst.
LexikonCompliance: Definition, Bereiche & Umsetzung im HR
Compliance im Personalwesen: Definition, rechtliche Grundlagen, Compliance-Bereiche und Umsetzung. Erfahre, wie du Regelkonformität im Unternehmen sicherstellst.
LexikonFachkräftemangel: Definition, Ursachen & Maßnahmen
Fachkräftemangel in Deutschland: Definition, Ursachen (Demografie, Bildung, Technologie), 2026-Statistiken und Maßnahmen. Employer Branding, Mitarbeiterbindung und flexible Arbeitszeitmodelle.
LexikonNachfolgeplanung: Definition, Prozess & Best Practices
Nachfolgeplanung sichert Schlüsselpositionen. Definition, Prozess, Talentidentifikation und Best Practices für HR. Mit digitaler Personalakte und Dokumentenmanagement.
LexikonStellenbeschreibung: Definition, Aufbau & Vorlage
Stellenbeschreibung: Definition, Aufbau, Inhalte und Vorlage. Erfahre, wie du eine Stellenbeschreibung schreibst und wie sie sich von der Stellenanzeige unterscheidet. Mit Ordio-Vorlage.
LexikonOutplacement: Definition, Kosten & Aufhebungsvertrag
Outplacement: Definition, Arten, Kosten, Steuer und Aufhebungsvertrag. Erfahre, wie Arbeitgeber ausscheidende Mitarbeiter bei der Stellensuche unterstützen.
LexikonFakturierung: Definition, Pflichtangaben & Rechnungsstellung
Fakturierung = Rechnungsstellung an Kunden: § 14 UStG, Vor-/Nachfakturierung, E-Rechnung 2025, OP & Mahnwesen, Zeiterfassung als Datenbasis – kompakt erklärt.
LexikonMitarbeiterbindung: Definition, Maßnahmen & Strategien
Mitarbeiterbindung stärken: Definition, vier Ebenen, Maßnahmen und Strategien. Erfahre wie du Fluktuation senkst, Kennzahlen misst und Talente hältst. Mit Ordio Zeiterfassung und Dienstplanung.
LexikonFehlzeitenmanagement: Definition, Kennzahlen & Maßnahmen
Fehlzeitenmanagement: Definition, Kennzahlen, Bradford-Faktor und Maßnahmen. Erfahre, wie du Abwesenheiten systematisch erfassst, analysierst und reduzierst – mit Ordio Abwesenheiten.
LexikonHomeoffice: Definition, Recht & Regelungen für HR
Homeoffice: Definition, Abgrenzung zu Telearbeit, rechtliche Grundlagen, Zeiterfassungspflicht und Homeoffice-Pauschale. Tipps für HR zur Umsetzung im Betrieb.
LexikonStundennachweis: Definition, Pflicht & Vorlage
Stundennachweis Pflicht seit BAG 2022 und MiLoG. Definition, Inhalt, Aufbewahrung, Vorlage – alles zu Stundenzettel und Zeiterfassung. Jetzt informieren!
LexikonStempeluhr: Definition, Arten & digitale Zeiterfassung
Stempeluhr Pflicht seit BAG 2022. Arten, Kosten, digitale Stempeluhr – alles zu mechanisch, elektronisch und App. Jetzt informieren!
LexikonInterne Kommunikation: Definition, Instrumente
Interne Kommunikation: Definition, Vier Säulen, BetrVG-Pflichten und Instrumente. Erfahre, wie du interne Kommunikation verbesserst und mit KPIs misst.