Workforce.com Alternative
Workforce.com Alternativen: Vergleich & Bewertung 2026
Welche Alternativen zu Workforce.com gibt es? Entdecke den detaillierten Vergleich zwischen Ordio und Workforce.com: Preise, Funktionen und Bewertungen im direkten Vergleich. Finde die beste Workforce Management Alternative für Personalplanung, Zeiterfassung und Schichtmanagement.
80 Bewertungen
Was ist Ordio?
Ordio ist eine cloudbasierte Schichtplanungs-Software, die das Personalmanagement und die Zeiterfassung von Unternehmen optimiert. Ordio ermöglicht nicht nur die Erfassung von Arbeitszeiten, sondern auch eine intuitive Schichtplanung. Die digitale Personalakte bietet eine sichere und effiziente Speicherung von Verträgen, Krankmeldungen, uvm. Automatisierte Checklisten erleichtern Arbeitsprozesse und stellen sicher, dass alle Aufgaben erledigt werden. Der Preis für Ordio startet bei 89 Euro pro Standort im Monat (jährliche Abrechnung).
Welche Funktionsbereiche umfasst Ordio?
Ordio bildet den gesamten Ablauf von der Mitarbeiteranmeldung über die Planung bis hin zur Lohnabrechnung ab:
- Intelligente Schichtplanung
- Zeiterfassung (inkl. Änderungsanträge, etc.)
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung (inkl. Steuerberater-Exporte, Datev, Lodas, etc.)
- Verfügbarkeiten (Urlaubstage verwalten, Ersatz suchen, etc.)
- Checklisten / Aufgabenmanagement
- Mitarbeiter*innen App (iOS, Android)
- Mitteilungen via App an alle Mitarbeitenden versenden
- Reporting für verbesserte Planung (Vergleich von Plan & Ist Stunden)
- Digitale Personalakte
- Automatisiertes Dokumentenmanagement
- Veranstaltungskalender
- Individuelle Rechte & Rollen vergeben
Für wen ist Ordio geeignet?
Ordio ist vor allem für kleine und mittlere Unternehmen geeignet, die im Schichtbetrieb arbeiten und kann daher in vielen Branchen eingesetzt werden: Gastronomie, Einzelhandel, Dienstleister, Gesundheit & Pflege, Freizeit & Kultur und viele mehr! Derzeit nutzen bereits über 1.500 Unternehmen Ordio.
Was kostet Ordio?
Ordio rechnet transparent pro Standort ab – ab 89 € pro Standort und Monat (Starter, jährliche Abrechnung). Vier Pakete von Starter bis Enterprise; Enterprise ab 70 Mitarbeitenden. Keine versteckten Kosten.
Bewertungen
Einschätzungen des Bewertenden
ZeiterfassungBenutzerfreundlichkeit: 9.4 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 9.0
Erfüllung der Anforderungen: 9.3 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 9.1
Kundensupport: 9.6 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 9.2
Einfache Einrichtung: 9.2 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 8.9
Preise
Starter
€89,00
/ Standort / Monat
Automatisiere jetzt die Prozesse in deinem Unternehmen.
Plus
€129,00
/ Standort / Monat
Die Lösung mit Zeiterfassung, Terminal & Broadcasts.
Pro
€169,00
/ Standort / Monat
Die All-in-one Lösung mit vollem Funktionsumfang.
Enterprise
€344,00
/ Standort / Monat
Für Teams ab 70 Mitarbeitenden – skaliert mit deinem Business.
2 Bewertungen
Was ist Workforce.com?
Workforce.com ist eine Softwareplattform für das Management von Arbeitskräften. Sie richtet sich an Unternehmen, die ihre Mitarbeiterstunden optimieren möchten. Die Software bietet Funktionen wie Personalplanung, Schichtmanagement, Zeiterfassung, Aufgabenmanagement und Leistungsmanagement. Sie ermöglicht es den Anwender*innen, Arbeitsstunden zu verfolgen, Arbeitspläne zu erstellen und Arbeitskosten in Echtzeit zu überwachen. Das Pricing-Modell von Workforce.com ist nicht explizit angegeben und kann durch Kontaktaufnahme mit dem Verkaufsteam erfragt werden.
Bewertungen
Einschätzungen des Bewertenden
ZeiterfassungBenutzerfreundlichkeit: 0.0 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 9.0
Erfüllung der Anforderungen: 0.0 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 9.1
Kundensupport: 0.0 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 9.0
Einfache Einrichtung: 0.0 von 10
Kategorie-Durchschnitt: 8.7
Preise
Enterprise
Auf Anfrage
Die fortschrittlichsten Personalverwaltungsfunktionen für mehr als 500 Mitarbeiter.
Business
Auf Anfrage
Planung und Anwesenheit, um die Arbeitskosten zu senken.
All-in-one
Die AI-native Plattform für den Schichtbetrieb
Ordio automatisiert Planung, Koordination und operative Abläufe im Schichtbetrieb und reduziert manuellen Aufwand im gesamten Arbeitsalltag.
Ausgezeichnete Bewertungen
Ordio wird von Tausenden von Unternehmen geschätzt und von unabhängigen Plattformen ausgezeichnet.
40 Bewertungen
80 Bewertungen
Weitere Alternativen im Vergleich
Vergleiche Ordio mit weiteren Anbietern für Dienstplanung, Zeiterfassung und Personalverwaltung.
Häufige Fragen zu Workforce.com & Workforce Management Alternativen 2026
Was ist Workforce.com und was kann es?
Workforce.com ist eine umfassende Softwareplattform für das Management von Arbeitskräften und Personalplanung. Die Plattform richtet sich an Unternehmen, die ihre Mitarbeiterstunden optimieren möchten und bietet Funktionen wie Personalplanung, Schichtmanagement, Zeiterfassung, Aufgabenmanagement und Leistungsmanagement. Unternehmen können Arbeitsstunden verfolgen, Arbeitspläne erstellen und Arbeitskosten in Echtzeit überwachen. Für Unternehmen mit komplexen Schichtplanungsanforderungen und integrierter Lohnabrechnung bieten spezialisierte Lösungen wie Ordio Payroll nahtlose Integration von Zeiterfassung, Dienstplanung und automatischer Lohnabrechnung.
Was kostet Workforce.com?
Workforce.com bietet zwei Hauptpreismodelle: Das Enterprise-Paket für Unternehmen mit mehr als 500 Mitarbeitern und das Business-Paket für kleinere Unternehmen. Beide Pakete werden "Auf Anfrage" angeboten, was bedeutet, dass die Preise individuell basierend auf Unternehmensgröße, gewünschten Funktionen und Nutzungsanforderungen kalkuliert werden. Für Unternehmen, die eine transparente Preisstruktur und standortbasierte Preismodelle bevorzugen, bieten moderne Workforce Management Lösungen klare Kostenübersichten und flexible Zahlungsmodelle.
Wie funktioniert Workforce Management?
Workforce Management umfasst die strategische Planung, Koordination und Optimierung von Personalressourcen in Unternehmen. Die Software hilft dabei, Arbeitszeiten zu verfolgen, Dienstpläne zu erstellen, Mitarbeiterleistung zu überwachen und Arbeitskosten zu kontrollieren. Moderne Workforce Management Systeme bieten automatisierte Planungsfunktionen, Echtzeit-Analysen und Integration mit anderen Unternehmenssystemen. Für Unternehmen mit komplexen Schichtplanungsanforderungen bieten integrierte Lösungen wie intelligente Schichtplanung zusätzliche Automatisierungsfunktionen und Optimierungsalgorithmen.
Welche Workforce Management Software gibt es?
Es gibt verschiedene Workforce Management Software-Lösungen für unterschiedliche Unternehmensbedürfnisse. Zu den bekanntesten Anbietern gehören Kronos (UKG), ADP Workforce Now, BambooHR und Workday. Workforce.com positioniert sich als spezialisierte Lösung für Personalplanung und Zeiterfassung. Für Unternehmen mit Schichtbetrieb und operativen Anforderungen sind oft spezialisierte Lösungen besser geeignet, die digitale Zeiterfassung mit intelligenter Schichtplanung und Personalverwaltung kombinieren.
Was ist Workforce Planning?
Workforce Planning ist der strategische Prozess der Personalbedarfsplanung und -optimierung in Unternehmen. Es umfasst die Analyse von Arbeitskräftebedarf, die Vorhersage von Personalanforderungen und die Entwicklung von Strategien zur optimalen Nutzung von Humanressourcen. Workforce.com unterstützt diesen Prozess durch Datenanalyse, Trendvorhersagen und automatisierte Planungstools. Für Unternehmen mit variablen Schichtanforderungen und komplexen Personalstrukturen bieten moderne Planungstools wie KI-gestützte Schichtplanung erweiterte Prognosefunktionen und Optimierungsalgorithmen.
Welche Alternativen gibt es zu Workforce.com?
Zu Workforce.com gibt es verschiedene Workforce Management Alternativen, je nach Unternehmensbedarf und Branche. Enterprise-Lösungen wie Kronos (UKG), ADP Workforce Now und Workday bieten umfassende HR- und Workforce Management Funktionen. Für Unternehmen mit Schichtbetrieb und operativen Anforderungen stehen spezialisierte Lösungen zur Verfügung, die umfassende Funktionen für Dienstplanung, Zeiterfassung und Abwesenheitsverwaltung bieten. Eine Übersicht verschiedener Workforce Management Alternativen hilft bei der Auswahl der passenden Lösung für spezifische Unternehmensanforderungen.
Wie kann ich Workforce.com kündigen?
Die Kündigung von Workforce.com erfolgt über das Kundenportal oder durch Kontaktaufnahme mit dem Support. Unternehmen sollten die Kündigungsfristen in ihrem Vertrag prüfen und rechtzeitig die Kündigung einreichen. Wichtig ist auch, alle Daten vor der Kündigung zu exportieren und sicherzustellen, dass keine wichtigen Informationen verloren gehen. Bei der Auswahl einer neuen Workforce Management Software sollten Unternehmen auf flexible Vertragsbedingungen, einfache Datenmigration und umfassende Funktionen wie Abwesenheitsverwaltung achten, um alle Personalprozesse effizient abzubilden.