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Zuschlagsrechner

Zuschläge berechnen

Berechne schnell und einfach Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit. Gesetzeskonform und transparent. Inklusive steuerfreier Zuschläge und branchenspezifischer Berechnungen.

Deine Zuschläge im Überblick

Zuschlagsart Stunden Zuschlagssatz Zuschlag Betrag
🌙 Nachtarbeit h %
☀️ Sonntagsarbeit h %
🎉 Feiertagsarbeit h %
📅 Samstagsarbeit h %
Gesamt-Zuschlag h

Grundlohn (nur Stunden)

Gesamte Auszahlung

💡 Schluss mit manueller Berechnung!

Teste Ordio und berechne automatisch alle Zuschläge,
direkt in deiner Schichtplanung & Lohnabrechnung.

Automatische Zuschlagberechnung mit Ordio

Schluss mit Excel-Formeln und manuellen Berechnungen. Ordio erkennt automatisch Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit und berechnet alle Zuschläge korrekt.

Automatische Erkennung

Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit wird automatisch erkannt und berechnet

Steuerfreie Zuschläge

Automatische Berücksichtigung aller steuerfreien Grenzen und Tarifverträge

Direkte Integration

Nahtlose Übertragung in die Lohnabrechnung ohne manuelle Eingaben

Kostenlos testen

14 Tage kostenlos • Keine Kreditkarte erforderlich

DSGVO-konform
Sichere Daten

Zuschlagsarten im Überblick: Was du wissen musst

Zuschläge sind zusätzliche Vergütungen für Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten. Hier erfährst du alles über die verschiedenen Arten und ihre Berechnung.

🌙

Nachtarbeit

Steuerfreie Periode: 20:00-06:00 Uhr (bis zu 25% steuerfrei nach §3b EStG)
ArbZG-Definition: 23:00-06:00 Uhr
Besonderer Fall: 0:00-4:00 Uhr (bis zu 40% steuerfrei, wenn Arbeit vor Mitternacht begonnen wurde)

Mindestzuschlag: 25%

Steuerfrei bis: 25% (20:00-06:00), 40% (0:00-4:00 bei vorheriger Nachtarbeit)

Gesetzliche Grundlage: ArbZG §6, §3b EStG

☀️

Sonntagsarbeit

Arbeitszeit an Sonn- und Feiertagen

Mindestzuschlag: 50%

Steuerfrei bis: 50%

Gesetzliche Grundlage: ArbZG §11

🎉

Feiertagsarbeit

Arbeitszeit an gesetzlichen Feiertagen

Mindestzuschlag: 100%

Steuerfrei bis: 125% (reguläre Feiertage), 150% (besondere Feiertage)

Gesetzliche Grundlage: ArbZG §9, §3b EStG

📅

Samstagsarbeit

Arbeitszeit an Samstagen (optional)

Üblicher Zuschlag: 10-25% (tarifabhängig)

Steuerfrei: Nicht automatisch steuerfrei - hängt vom Tarifvertrag ab

Hinweis: Keine gesetzliche Pflicht - nur bei Tarifvertrag oder Arbeitsvertrag

Steuerfreie Zuschläge: Das musst du wissen

Viele Zuschläge sind steuerfrei - das bedeutet mehr Netto vom Brutto. Hier erfährst du, welche Zuschläge steuerfrei sind und wie du sie optimal nutzt.

Steuerfreie Zuschläge 2026

Zuschlagsart Steuerfrei bis Status
Nachtzuschlag 25% Steuerfrei
Sonntagszuschlag 50% Steuerfrei
Feiertagszuschlag 125% (regulär), 150% (besonders) Steuerfrei
Samstagszuschlag 10-25% (tarifabhängig) Nicht automatisch steuerfrei

Besondere Feiertage: Höhere steuerfreie Zuschläge

Für bestimmte Feiertage gelten höhere steuerfreie Zuschlagssätze nach §3b EStG:

150% steuerfrei bei:

  • 24. Dezember ab 14 Uhr (Heiligabend ab 14:00 Uhr)
  • 25. Dezember (1. Weihnachtsfeiertag)
  • 26. Dezember (2. Weihnachtsfeiertag)
  • 1. Mai (Tag der Arbeit)

125% steuerfrei bei:

  • Alle anderen gesetzlichen Feiertage
  • 31. Dezember ab 14 Uhr (Silvester ab 14:00 Uhr)

Beispiel: Bei einem Stundenlohn von 18€ erhältst du an einem regulären Feiertag bis zu 22,50€ Zuschlag steuerfrei (125%), an Weihnachten oder 1. Mai bis zu 27,00€ Zuschlag steuerfrei (150%).

Besonderer Fall: 40% Nachtzuschlag

Für Nachtarbeit zwischen 0:00 und 4:00 Uhr kann der steuerfreie Zuschlag auf bis zu 40% steigen - unter bestimmten Voraussetzungen:

Voraussetzungen:

  • Die Nachtarbeit muss vor Mitternacht (vor 0:00 Uhr) begonnen haben
  • Die Arbeit findet zwischen 0:00 und 4:00 Uhr statt
  • Der Zuschlag kann dann bis zu 40% des Grundlohns steuerfrei sein

Beispiel:

Schicht von 22:00-06:00 Uhr:

  • 22:00-0:00 Uhr: 25% steuerfrei (2 Stunden)
  • 0:00-4:00 Uhr: 40% steuerfrei (4 Stunden, da Arbeit vor Mitternacht begonnen wurde)
  • 4:00-6:00 Uhr: 25% steuerfrei (2 Stunden)

Wichtig: Diese Regelung gilt nur, wenn die Arbeit vor Mitternacht begonnen wurde. Beginnt die Arbeit erst nach Mitternacht (z.B. 1:00-5:00 Uhr), gilt weiterhin der normale 25% steuerfreie Nachtzuschlag.

Wichtige Hinweise

Steuerfreie Grenzen

Zuschläge sind nur bis zu den angegebenen Prozentsätzen steuerfrei. Darüber hinausgehende Beträge werden normal versteuert.

Automatische Berechnung

Mit Ordio werden steuerfreie Zuschläge automatisch erkannt und korrekt in der Lohnabrechnung berücksichtigt.

Tarifverträge beachten

Viele Branchen haben höhere Zuschlagssätze in ihren Tarifverträgen vereinbart. Diese können die gesetzlichen Mindestzuschläge übersteigen.

Branchenspezifische Zuschläge: Pflege, Gastronomie & mehr

Verschiedene Branchen haben unterschiedliche Zuschlagssätze. Hier findest du die wichtigsten Informationen für deine Branche.

🏥

Gesundheit & Pflege

Nachtzuschlag: 25-50%
Sonntagszuschlag: 50-100%
Feiertagszuschlag: 100-150%

Höhere Zuschläge durch Tarifverträge möglich

🍽️

Gastronomie

Nachtzuschlag: 25-40%
Sonntagszuschlag: 50-75%
Feiertagszuschlag: 100-125%

Besonders hohe Zuschläge an Wochenenden

🛒

Einzelhandel

Nachtzuschlag: 25-30%
Sonntagszuschlag: 50-60%
Feiertagszuschlag: 100%

Reguläre Zuschlagssätze nach ArbZG

Zuschlagsberechnung: Schritt-für-Schritt Beispiele

Hier siehst du anhand konkreter Beispiele, wie Zuschläge berechnet werden. Von der einfachen Nachtarbeit bis zu komplexen Kombinationen.

🌙

Nachtarbeit Beispiel

Szenario:

Pflegekraft arbeitet von 22:00-06:00 Uhr (8 Stunden)

Stundenlohn: 18€

Berechnung:

Nachtstunden: 7 Stunden (23:00-06:00)

Nachtzuschlag: 18€ × 25% = 4,50€ pro Stunde

Gesamter Nachtzuschlag: 4,50€ × 7 = 31,50€

Steuerfrei: 31,50€ (bis 25% steuerfrei)

Gesamte Auszahlung: 144€ + 31,50€ = 175,50€

🎯

Kombinierte Zuschläge

Szenario:

Gastronomie: Sonntag 20:00-02:00 Uhr

Stundenlohn: 16€

Berechnung:

Sonntagsstunden: 6 Stunden

Nachtstunden: 3 Stunden (23:00-02:00)

Sonntagszuschlag: 16€ × 50% × 6 = 48€

Nachtzuschlag: 16€ × 25% × 3 = 12€

Gesamte Auszahlung: 96€ + 60€ = 156€

Wichtige Berechnungshinweise

Zeiträume beachten

Steuerfreie Nachtarbeit gilt bereits ab 20:00-06:00 Uhr (bis zu 25% steuerfrei), ArbZG-Definition: 23:00-06:00 Uhr

💰

Steuerfreie Grenzen

Zuschläge sind nur bis zu den gesetzlichen Grenzen steuerfrei

📋

Tarifverträge prüfen

Viele Branchen haben höhere Zuschlagssätze in ihren Tarifverträgen

Rechtliche Grundlagen: ArbZG & Steuerrecht

Die wichtigsten gesetzlichen Bestimmungen zu Zuschlägen im Überblick. Von Arbeitszeitgesetz bis Steuerrecht.

⚖️ Arbeitszeitgesetz (ArbZG)

§6 Nachtarbeit

Mindestens 25% Zuschlag für Arbeit zwischen 23:00-06:00 Uhr (ArbZG). Steuerfreie Periode nach §3b EStG: 20:00-06:00 Uhr

§11 Sonntagsarbeit

Mindestens 50% Zuschlag für Arbeit an Sonntagen

§9 Feiertagsarbeit

Mindestens 100% Zuschlag für Arbeit an gesetzlichen Feiertagen

💼 Steuerrecht

Steuerfreie Zuschläge

Nachtzuschlag bis 25% (20:00-06:00), Sonntagszuschlag bis 50%, Feiertagszuschlag bis 125% (regulär) / 150% (besonders)

Steuerpflichtige Anteile

Über den steuerfreien Grenzen liegende Zuschläge werden normal versteuert

Dokumentation

Alle Zuschläge müssen in der Lohnabrechnung transparent ausgewiesen werden

Zuschläge in Deutschland: Regionale Besonderheiten

Zuschlagssätze können je nach Bundesland und Region variieren. Hier findest du die wichtigsten regionalen Unterschiede.

🏔️

Bayern

Öffentlicher Dienst: TVöD
Gastronomie: Hohe Zuschläge
Tourismus: Saisonabhängig

Besonders hohe Zuschläge in touristischen Gebieten

🏭

NRW

Industrie: IG Metall
Einzelhandel: Ver.di Tarif
Gesundheit: TV-L

Starke Gewerkschaftspräsenz, hohe Tarifbindung

🏛️

Berlin

Öffentlicher Dienst: TVöD
Gastronomie: 24/7 Betrieb
Kultur: Besondere Regelungen

Viel Nacht- und Wochenendarbeit

Wichtige Hinweise zu regionalen Unterschieden

Tarifverträge prüfen

Viele Branchen haben bundesland- oder regionsspezifische Tarifverträge mit unterschiedlichen Zuschlagssätzen.

  • IG Metall für Industrie
  • Ver.di für Dienstleistungen
  • TVöD für öffentlichen Dienst

Mit Ordio automatisch

Ordio berücksichtigt automatisch regionale und branchenspezifische Zuschlagssätze in der Berechnung.

  • Automatische Tarifvertragserkennung
  • Regionale Anpassungen
  • Branchenspezifische Sätze

Häufig gestellte Fragen zum Zuschlagsrechner

Welche Zuschläge sind steuerfrei?

Viele Zuschläge sind steuerfrei - das bedeutet mehr Netto vom Brutto. Hier die wichtigsten steuerfreien Zuschläge:

  • Nachtzuschlag: Bis zu 25% steuerfrei
  • Sonntagszuschlag: Bis zu 50% steuerfrei
  • Feiertagszuschlag: Bis zu 125% steuerfrei (reguläre Feiertage), bis zu 150% steuerfrei (besondere Feiertage: 24.12 ab 14 Uhr, 25./26.12, 1. Mai)
  • Samstagszuschlag: Nicht automatisch steuerfrei - hängt vom Tarifvertrag ab

Darüber hinausgehende Zuschläge werden normal versteuert. Mit Ordio werden steuerfreie Zuschläge automatisch erkannt und korrekt in der Lohnabrechnung berücksichtigt.

Ab wann gilt der Nachtzuschlag?

Der Nachtzuschlag hat zwei wichtige Zeiträume zu beachten:

  • ArbZG-Definition: 23:00-06:00 Uhr (gesetzliche Nachtarbeit)
  • Steuerfreie Periode: 20:00-06:00 Uhr (bis zu 25% steuerfrei nach §3b EStG)
  • Besonderer Fall: 0:00-4:00 Uhr (bis zu 40% steuerfrei, wenn Arbeit vor Mitternacht begonnen wurde)
  • Mindestzuschlag: 25% des Stundenlohns

Wichtig: Für die Steuerfreiheit nach §3b EStG gilt der Zeitraum 20:00-06:00 Uhr. Das bedeutet, auch Arbeit ab 20:00 Uhr kann steuerfreien Nachtzuschlag erhalten. Unser Zuschlagsrechner hilft dir dabei, die korrekten Beträge zu berechnen.

Wie hoch ist der Sonntagszuschlag?

Der Sonntagszuschlag beträgt mindestens 50% des regulären Stundenlohns. Das bedeutet:

  • Mindestzuschlag: 50% des Stundenlohns
  • Steuerfrei: Bis zu 50% des Zuschlags
  • Branchenüblich: Oft 50-75% je nach Tarifvertrag
  • Gesetzliche Grundlage: ArbZG §11

Beispiel: Bei 15€ Stundenlohn erhältst du 7,50€ Sonntagszuschlag pro Stunde. Mit Ordio werden Sonntagszuschläge automatisch erkannt und berechnet.

Wie berechne ich Zuschläge mit Excel?

Zuschläge in Excel zu berechnen ist möglich, aber zeitaufwändig. Hier die wichtigsten Formeln:

  • Nachtzuschlag: =Stundenlohn*0,25*Nachtstunden (steuerfrei bis 25%, 20:00-06:00 Uhr)
  • Sonntagszuschlag: =Stundenlohn*0,5*Sonntagsstunden (steuerfrei bis 50%)
  • Feiertagszuschlag (regulär): =Stundenlohn*1,25*Feiertagsstunden (steuerfrei bis 125%)
  • Feiertagszuschlag (besonders): =Stundenlohn*1,5*Feiertagsstunden (steuerfrei bis 150% für 24.12 ab 14 Uhr, 25./26.12, 1. Mai)
  • Gesamtzuschlag: =SUMME(alle Zuschläge)

Einfacher geht's mit Ordio: Automatische Erkennung aller Zuschlagarten, direkte Integration in die Lohnabrechnung und keine manuellen Berechnungen mehr nötig.

Welche Zuschläge gelten in der Pflege?

In der Pflege gelten oft höhere Zuschlagssätze als gesetzlich vorgeschrieben:

  • Nachtzuschlag: 25-50% (je nach Tarifvertrag)
  • Sonntagszuschlag: 50-100% (oft höher als gesetzlich)
  • Feiertagszuschlag: 100-150% (besonders hohe Zuschläge)
  • Wochenendzuschlag: Oft zusätzlich 25-50%

Die genauen Sätze hängen vom Tarifvertrag ab. Mit Ordio können individuelle Zuschlagssätze pro Position oder Mitarbeiter hinterlegt werden.

Ist der Nachtzuschlag ab 20 Uhr steuerfrei?

Ja, der Nachtzuschlag ist bereits ab 20:00 Uhr steuerfrei! Es gibt zwei wichtige Zeiträume:

  • Steuerfreie Periode: 20:00-06:00 Uhr (bis zu 25% steuerfrei nach §3b EStG)
  • ArbZG-Definition: 23:00-06:00 Uhr (gesetzliche Nachtarbeit nach Arbeitszeitgesetz)
  • Besonderer Fall: 0:00-4:00 Uhr (bis zu 40% steuerfrei, wenn Arbeit vor Mitternacht begonnen wurde)

Beispiel: Arbeit von 20:00-02:00 Uhr - alle 6 Stunden zwischen 20:00-02:00 Uhr können steuerfreien Nachtzuschlag erhalten (25%). Mit Ordio werden die korrekten Zeiträume automatisch erkannt.

Kann ich mit Ordio automatisch Zuschläge berechnen?

Ja! Mit Ordio wird die Zuschlagberechnung vollautomatisch durchgeführt:

  • Automatische Erkennung von Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Individuelle Zuschlagssätze pro Mitarbeiter oder Position
  • Direkte Integration in die Lohnabrechnung
  • Transparente Dokumentation aller Berechnungen

Schluss mit manueller Berechnung! Ordio übernimmt die komplette Zuschlagberechnung und spart dir wertvolle Zeit bei der Lohnabrechnung.

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